他呼吁加快探索建立医疗护理员制度，并对其进行定期培训和服务质量监督考核，以规范其服务行为，优化医疗机构护理员结构，提升护理水平，同时解决护理服务的付费难题。此外，医患纠纷也是一大问题，一旦护理不到位等状况出现，护理员会代表医院，若引发医患矛盾，将会加剧医患纠纷。例如，在一所医院，患者在手术后两三天不能下床，这时医院规定不允许家属进入病房陪护
邓勇认为，当前医疗护理员制度能否实施的关键在于医院。此外，医患纠纷也是一大问题，一旦护理不到位等状况出现，护理员会代表医院，若引发医患矛盾，将会加剧医患纠纷。
关于医疗护理员的相关规定，相关部门并未给出明确的说法。对于不能陪护的原因，护士表示这是为了避免交叉感染，特别是在疫情或甲流期间。不过，也有家属认为禁止陪护有其优点，能减少病房留守人员数量，创造一个较为安静的环境。
北京中医药大学法律系教授邓勇指出，除个别地区外，医疗护理员制度仍停留在理论层面，未能填补护士资源空缺。他呼吁加快探索建立医疗护理员制度，并对其进行定期培训和服务质量监督考核，以规范其服务行为，优化医疗机构护理员结构，提升护理水平，同时解决护理服务的付费难题。
在某些医院，如果患者生活不能自理，家属不能进入病房陪护。然而，这并不意味着患者不能得到充分的关爱和照顾。例如，在一所医院，患者在手术后两三天不能下床，这时医院规定不允许家属进入病房陪护。而在另一些医院，尽管手术后患者不能自理，医院仍然允许家属陪护。
总的来说，医院是否允许家属陪护取决于多种因素，包括医院的的规定、地区的具体情况以及患者的个人情况。在实际操作中，医院应以人为本，根据患者的需求和情况制定相应的政策。
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